È entrato in vigore il D.Lgs. n. 105/2022 volto all’attuazione della Direttiva Europea n. 2019/1158, relativa all'equilibrio tra attività professionale e vita familiare per i genitori e i prestatori di assistenza.
Il D.Lgs. 105/2022 reca disposizioni finalizzate a migliorare la conciliazione tra attività lavorativa e vita privata per i genitori ed i prestatori di assistenza; ciò al fine di conseguire la condivisione delle responsabilità di cura tra uomini e donne e la parità di genere in ambito lavorativo e familiare.
Si indicano nella presente circolare le disposizioni introdotte dal D.Lgs. n. 105/2022, integrate dagli intervenuti chiarimenti dell’INPS, di interesse per i datori di lavoro e i soggetti committenti privati.
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