È entrato in vigore il Decreto Legge n. 48/2023 (Decreto “Lavoro”); decreto questo, recante “misure urgenti per l'inclusione sociale e l'accesso al mondo del lavoro”.
Si illustrano le novità di maggiore interesse per i datori di lavoro privati. Relativamente agli argomenti trattati si attendono i dovuti interventi da parte degli Enti competenti, che saranno oggetto di precise informative.
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