Circolare n. 4 – 2026: NORMATIVA: CODICE DELLE PARI OPPORTUNITA’ TRA UOMO E DONNA
Rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile.
Si richiama quanto precedentemente trattato, nelle circolari n. 24/2022 e n. 14/2024, relativamente al “rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile.
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